Objectifs
Identifier son rapport au temps et adopter les bons comportements. Définir ses priorités et savoir dire non. Savoir hiérarchiser ses besoins et organiser le temps de travail. Apprendre à utiliser les outils adaptés
Déroulement Pédagogique
Paperboard, diaporama et utilisation de l’existant pour construire l’avenir.
Vous allez apprendre à :
Identifier son rapport au temps et adopter les bons comportements
Pourquoi pensons-nous manquer de temps ?
Diagnostiquer sa gestion du temps
Identifier son propre comportement face aux demandes? aux attentes et aux changements
Equilibrer le temps professionnel et le temps personnel
Optimiser l’ergonomie de son environnement
Apprendre à travailler sous la pression
Définir ses priorités et savoir dire non
Définir ses priorités à court terme et moyen terme
Identifier les tâches quotidiennes et hebdomadaires à effectuer
Distinguer l’urgent de l’important
Evaluer la qualité et la durée des tâches avant d'agir
Savoir déléguer ou rediriger les tâches à accomplir
Prévoir et gérer les imprévus, les interruptions et les dérangements
Savoir dire non
Négocier les tâches à effectuer avec sa hiérarchie
Organiser son temps de travail et planifier le travail de son équipe
Se fixer des objectifs
Identifier les erreurs de planification
Adopter un outil unique de planification
Simplifier les tâches
Regrouper les activités homogènes
Prévoir des tâches flottantes
Planifier à court et moyen terme
Bilan général de la journée - évaluation à chaud de la formation
Public
Tout public
Pré requis
Le stagiaire recevra une attestation individuelle de formation avec une évaluation personnalisée.
Durée
1 journée
Modalité d’évaluation
Bilan général de la journée
Suivi de l’action et appréciation des résultats
Attestation de formation
Avis client
Délais d'accès
Compris entre 15 jours et 2 mois en fonction de la disponibilité de nos formateurs et des salles.