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EFFICACITÉ PROFESSIONNELLE : Développement personnel

Bien préparer administrativement sa retraite

Objectifs

Disposer des informations juridiques et fiscales liées à son départ en retraite

Déroulement Pédagogique

Pédagogie intéractive basée sur l'alternance d'exemples et de questions-réponses

Vous allez apprendre à :

La gestion du dossier de départ à la retraite
Les conditions de départ proposées par l'entreprise
Fonctionnement du système de retraite: CNAV, ARRCO, AGIRC
Les démarches pour demander sa retraite, les relations avec la mutuelle

Les aspects financiers et fiscaux
La gestion de patrimoine
Les placements financiers et immobiliers
Droit et fiscalités: comment protéger son conjoint, donations, successions

Elaborer son projet de vie
Envisager sa retraite comme un départ pour la réalisation de nouveau projets
Choisir ses activités en fonction de ses besoins et valeurs
Adopter de nouveaux comportements et habitudes
Développer des relations sociales et familiales harmonieuses
Les modalités du cumul emploi-retraite, le portage salarial
Créer une association, une micro-entreprise, une entreprise

Public

Tout collaborateur concerné par une proche cessation d'activité professionnelle, les services ressources humaines et les managers qui souhaitent accompagner leurs collaborateurs à préparer leur nouveau mode de vie

Pré requis

Etre proche d'un départ à la retraite ou depuis peu à la retraite

Durée

1 journe

Modalité d’évaluation

Entretien oral

Suivi de l’action et appréciation des résultats

Attestation de formation
Avis client

Délais d'accès

Compris entre 15 jours et 2 mois en fonction de la disponibilité de nos formateurs et des salles.

Tarifs

Les tarifs sont consultables sur cette page pour les prix publics.